Unternehmenskultur im WERTE-Wandel:

Führen im Spannungsfeld von Baby-Boomer bis Generation Z.

in Zusammenarbeit mit MindFlow des Alessandro "Alex" Origo
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Entscheidungsträger stehen tagtäglich vor neuen Herausforderungen. Die Ursachen sind in der VUCA-Welt sehr vielfältig. Die Praxis zeigt, dass die Denkweise von Generationen sehr unterschiedlich sein kann. Es liegt in der Hand der Führungskräfte diese Unterschiede aktiv zu gestalten. 

Eine Kombination aus Erfahrungswissen und Modellen machen aus diesem Seminar einen Wegweiser für nachhaltiges und werteorientiertes Führen in unserer komplexen Welt.

Ziele und Nutzen

In diesem Seminar zeigen wir eine Kombination an Methoden, damit die Teilnehmer einen individuellen Leitfaden für die Führung von Menschen mit unterschiedlichen Werten erhalten. Wir zeigen auf, was im Einflussbereich liegt, und entwickeln dazu konkrete Maßnahmen.

Zielgruppe

Führungskräfte (angehende und erfahrene), Verantwortungs- und Entscheidungsträger.

Inhalte

  • Werte – Hintergründe – Werteskala
  • Eigene Werte-Haltung
  • Rollendenken
  • Aufzeigen von Spannungsfeldern
  • Manager vs. Leader
  • Konkrete Ansätze zu Leadership-Modellen
  • Umsetzungsleitfaden für die Praxis

Termine & Dauer

  • Zwei Präsenztage am Dienstag, 21.03.23 und Mittwoch, 22.03.23
  • Online Reflektionsrunde – ca. 2 Stunden – am 19.04.23 – Uhrzeit wird mit Teilnehmern vereinbart

Referenten
Alessandro Origo | MindFlow
Karin Ausserhofer | valYou

Anmeldung
Direkt über die Webseite des Bildungshauses Lichtenburg – Nals